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직원을 돌보는 상사

Benevolent Boss

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MEJE-KW-003007 · 수정 2026-11-01

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설명

책임자가 구성원의 어려움을 듣고 업무와 관계를 조정하려 한다. 친절한 의도와 실제로 바꿀 수 있는 제도의 범위를 함께 본다. 선의를 내세우는 독재자와 달리 구성원에게 의견을 듣는 권한의 형태다.

쉽게 풀어보기

구성원의 어려움을 듣고 업무와 관계를 조정해 주려는 상사다. 권한을 부하를 통제하는 데만 쓰지 않고 생활과 성장을 돕는 데 활용하며, 좋은 의도를 실제 지원으로 바꿀 수 있는 제도적 여건도 중요하다.